Descripción del puesto

  • Gestionar y revisar documentación contractual de clientes, proveedores y aliados estratégicos.
  • Participar en reuniones de proyectos de nuevos negocios para asegurar su legalidad.
  • Revisar actas y gestión de documentación legal relacionada a cuentas bancarias de la organización.
  • Coordinar, dirigir y dar seguimiento a los abogados externos y procesos judiciales o administrativos de la organización.
  • Levantar e implementar la documentación contractual modelo o estándar de los servicios de la organización.
  • Revisar y atender las consultas legales de las áreas internas de la organización y asegurarse que las mismas sean completadas.
  • Revisar y atender las consultas legales de clientes, proveedores y aliados estratégicos de la documentación contractual de la organización.
  • Asegurar la actualización de la documentación legal de la empresa (pacto social, aviso de operación, escrituras, etc.).
  • Gestionar y dar seguimiento con abogados externos el registro de marcas o cualquier proceso de protección de propiedad intelectual de la organización.
  • Apoyar en la revisión y ejecución del presupuesto de Asuntos Legales y Cumplimiento.
  • Gestionar el registro de los indicadores de Asuntos Legales para los informes trimestrales del Comité de Asuntos Legales y Cumplimiento.
  • Mantener actualizada la documentación legal y corporativa de la empresa.
  • Mantener actualizada, gestionar envío y llevar el registro de las actas de comités ejecutivos de la organización.
  • Gestionar y apoyar a la Gerencia de Asuntos Legales y Cumplimiento el seguimiento y comunicación con abogados externos en los distintos proyectos que sean llevados a cabo por la organización.
  • Apoyar a la Gerencia de Asuntos Legales y Cumplimiento en proyectos especiales, auditorías internas y procesos de mejora continua.
  • Apoyar al Gerente en la revisión de estrategias para el presupuesto anual de Asuntos Legales.
  • Apoyar al Gerente en la coordinación de temas de Gobierno Corporativo (Juntas/Comité) en la organización.
  • Realizar las funciones asignadas de acuerdo con su rol.

Requisitos

  • Licenciatura en Derecho y Ciencias Políticas.
  • Maestría en Derecho Comercial o Derecho de Tecnología y Digital (Culminada o en curso).
  • Conocimiento en Derecho Comercial.
  • Conocimiento en Regulaciones Bancarias o Regulaciones sobre Entidades Financieras y Medios de Pago.
  • Conocimiento en manejo de revisión/redacción de documentos contractuales de la industria (comercial, informático, entre otros).
  • Inglés intermedio-avanzado.
  • Office 365.
  • Mínimo 3 años de experiencia en áreas legales corporativas, regulatorias o financieras.

Beneficios

  • Bonificación anual por desempeño
  • Aguinaldo
  • Seguro de Salud Colectivo
  • Seguro de Vida
  • Capacitaciones
  • Estacionamiento
  • Horario Flexible


a través de Hiring Room